Safeguarding

Finalità e principi
La società promuove un ambiente sportivo sicuro, inclusivo e rispettoso della dignità di ogni persona e adotta misure per prevenire e contrastare abusi, violenze, molestie e discriminazioni, con particolare attenzione alla tutela dei minori.

Riferimenti organizzativi
Il sistema Safeguarding è organizzato nel quadro dell'articolo 16 del D.Lgs. 39/2021, dell'articolo 33 del D.Lgs. 36/2021, dei Principi fondamentali CONI e delle linee guida/regolamenti dell'organismo sportivo affiliante applicabili alla società.

Responsabile Safeguarding
La società nomina un Responsabile contro abusi, violenze e discriminazioni con funzioni di prevenzione, sensibilizzazione, monitoraggio e gestione delle segnalazioni secondo le regole interne e dell'ordinamento sportivo. I recapiti pubblici del Responsabile, quando configurati, sono riportati in questa pagina.

Condotte rilevanti
Possono essere oggetto di segnalazione, tra l'altro, comportamenti di abuso psicologico o fisico, molestie o abusi sessuali, negligenza e incuria, bullismo e cyberbullismo, minacce, discriminazioni e ogni altra condotta incompatibile con la tutela, la dignità e la sicurezza dei tesserati.

Segnalazioni
Chiunque venga a conoscenza di fatti o comportamenti rilevanti può utilizzare i contatti Safeguarding o il canale riservato pubblicato dalla società. La segnalazione può essere inviata senza indicare il nominativo; i dati identificativi e di contatto sono facoltativi salvo il caso in cui si richieda di essere ricontattati.

Riservatezza e trattamento dei dati
Le segnalazioni sono accessibili esclusivamente ai soggetti autorizzati. Le informazioni sono trattate secondo i principi di liceità, correttezza, minimizzazione, integrità e riservatezza; non devono essere diffuse oltre quanto necessario alla gestione del caso e agli eventuali obblighi di legge o dell'ordinamento sportivo. Gli allegati sono conservati in area protetta e non indicizzata.

Tutela da ritorsioni e uso responsabile
La società tutela, nei limiti previsti dalle norme applicabili, chi effettua in buona fede una segnalazione e contrasta comportamenti ritorsivi. Il canale non deve essere utilizzato per accuse consapevolmente false, finalità abusive o comunicazioni estranee al Safeguarding.

Emergenze
Il canale Safeguarding non sostituisce i servizi di emergenza, le Forze dell'Ordine, l'Autorità giudiziaria o i servizi di tutela competenti. In presenza di un pericolo immediato occorre rivolgersi senza ritardo ai servizi pubblici competenti.

Documenti e aggiornamenti
Il Modello organizzativo e di controllo, il Codice di condotta e gli altri documenti correnti pubblicati dalla società costituiscono il riferimento operativo. Questa informativa è soggetta a revisione periodica e deve essere verificata rispetto alle linee guida dell'organismo sportivo di affiliazione e alla normativa vigente.